Профсоюз Работников Агропромышленного комплекса Российской Федерации
Пикеты против заемного труда и давления на профсоюзы

Политика игнорирования профсоюзных организаций со стороны ряда пивоваренных компаний перестала приносить пользу работодателю.

Вслед за первичками пивоварни «Хейнекен» в Санкт-Петербурге к проведению пикетов у своих заводов подключились представители профсоюзных организаций Пивоваренной компании «Балтика». Лозунги пикетов показывают: проблемы работников на «Хейнекен» и на «Балтике» – схожие, а конструктивных переговоров – как не было, так и нет.

24 января прошла серия акций протестов против использования заемного труда и давления на профсоюзы на заводах Пивоваренной компании «Балтика». Пикеты прошли в Ярославле, Санкт-Петербурге и Ростове-на-Дону.

Компания «Балтика» принадлежит крупнейшей датской транснациональной корпорации «Карлсберг», которая известна своей антирабочей, антипрофсоюзной политикой, проводимой в Восточной Европе (см., в частности, http://www.iuf.ru/1/1205.html).

«Карлсберг» и принадлежащая ему «Балтика» активно используют заемный труд, что позволяет им снизить возможность работников к организованной защите своих прав. По словам председателя первички Профсоюза работников АПК РФ филиала «Балтика-Ярославль» Игоря Демина, «профсоюзы на предприятиях подменяются так называемыми «советами трудовых коллективов», которые подконтрольны менеджменту и не способны отстоять интересы рабочих, а члены профсоюзы подвергаются открытому давлению и сокращениям, как это происходит на заводах «Балтика-Ярославль» и «Балтика-Ростов». Так, недавно был уволен лидер профорганизации «Новопроф» в Ростове-на-Дону Евгений Быкадоров. А несколько активистов в Ярославском филиале будут уволены по сокращению с 1 февраля этого года, а их рабочие места, скорее всего, займут заемные работники-мигранты.

Как подчеркнул И.Демин, постоянное давление на профсоюзы – это проблема общероссийского масштаба, как и заемный труд. Он представляет собой серьезные угрозу для рабочих, делая их беззащитными перед произволом работодателя, ухудшая их условия труда. «21 мая 2011 года в Думе в первом чтении был принят законопроект о запрете заемного труда. В скором времени состоится второе чтение. Мы считаем, что любые разновидности заемного труда должны быть запрещены. Мы будем бороться за это не только через поддержку соответствующих законодательных инициатив, но и с помощью всех возможных средств, включая уличные акции», - говорит профлидер.