27 марта 2015 года подписано Отраслевое соглашение по агропромышленному комплексу Иркутской области на 2015-2017 годы

Сторонами соглашения являются:

- работники организаций агропромышленного комплекса, в лице их представителя – Иркутской областной организации Профсоюза работников агропромышленного комплекса Российской Федерации (председатель А.В.Ракитин);
- работодатели, в лице их представителя – Некоммерческой организации объединение работодателей «Агропромышленный союз Иркутской области» (председатель Д.З.Баймашев);
- Министерство сельского хозяйства Иркутской области (министр И.В.Бондаренко).

Соглашение устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений, общие условия оплаты труда, трудовые гарантии и льготы работникам, определяет права, обязанности и ответственность сторон социального партнерства в агропромышленном комплексе Иркутской области.

Стороны приняли на себя обязательства в области производственных и социально-экономических отношений, в сфере трудовых отношений, обеспечения занятости работников и подготовки кадров.

В области оплаты труда стороны соглашения определили главную цель совместной политики в организациях АПК – систематическое повышение реальной заработной платы.

Социальные партнеры рекомендовали работодателям устанавливать дополнительные социальные гарантии и компенсации за счет собственных средств, с включением их в коллективный договор.

Одним из основных приоритетов деятельности обозначено обеспечение безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, улучшение условий и охраны труда, промышленной и экологической безопасности.

Приоритетным направлением совместной деятельности является также реализация молодежной политики в организациях АПК: снижение уровня безработицы среди молодежи; проведение профориентационной работы в целях привлечения и закрепления молодых специалистов в отрасли; содействие карьерному росту молодых специалистов; обеспечение правовой и социальной защищенности молодежи и др.

Для повышения результативности коллективно-договорного регулирования стороны договорились обеспечить максимальное использование возможностей социального партнерства в сфере труда при принятии решений по вопросам социально-экономического развития, развивать практику коллективно-договорного регулирования и распространить действие соглашения на всех работодателей и работников агропромышленного комплекса Иркутской области.