Профсоюз Работников Агропромышленного комплекса Российской Федерации
Охрана труда в СХП АО «Белореченское»

Сельскохозяйственное ПАО «Белореченское» стало победителем в областном конкурсе «На лучшую организацию работы по охране труда в Иркутской области» по итогам 2018 года в номинации «Лучшая организация в Иркутской области по проведению работы в сфере охраны труда». Вопросам охраны труда на предприятии традиционно уделяется самое пристальное внимание.

В соответствии со статьей 218 Трудового кодекса Российской Федерации в организации создана комиссия по охране труда. На заседании профкома избраны уполномоченные по охране труда, которые участвуют в трехступенчатом контроле.

На предприятии разработаны и утверждены контингенты работников, подлежащих при поступлении на работу предварительным и впоследствии периодическим медицинским осмотрам, а также обязательным обследованиям, согласно которым работники проходят медицинские осмотры и освидетельствования. После прохождения периодического медосмотра при необходимости проводится рациональное трудоустройство работников, лечение в учреждениях здравоохранения городов Иркутска и Усолье-Сибирское. Также работников предприятия бесплатно консультируют невролог, уролог, кардиолог, гастроэнтеролог, хирург. При необходимости работники направляются на санаторно-курортное лечение.

Решение о рациональном трудоустройстве принимается комиссионно. В состав комиссии входит специалист по охране труда, специалист отдела кадров, врач-организатор, уполномоченный профкома по охране труда. На предприятии имеется медицинский пункт, где можно поставить прививки, получить физиолечение и другие медицинские процедуры.

Все подразделения обеспечиваются медицинскими аптечками, согласно приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 5 марта 2011 года №169н «Об утверждении требований к комплектации изделиями медицинского назначения аптечек для оказания первой помощи работникам».

На основании разработанного и утвержденного перечня организован учет выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств. На основании типовых норм по каждому подразделению разработаны перечни выдачи спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты. Организована стирка спецодежды за счет средств работодателя.

Работники предприятия обеспечены бытовыми помещениями, комнатами приема пищи. Организовано ежедневное питание работников в столовых. Работники предприятия получают денежную компенсацию согласно перечню профессий и должностей с вредными условиями труда, дающих право на бесплатную выдачу молока или других равноценных пищевых продуктов.

Доставка работников на работу и с работы осуществляется служебным транспортом за счет средств предприятия.

Вводятся новые технологии, закупается оборудование, соответствующее современным требованиям охраны труда и улучшающее условия труда работников.

Для соблюдения пожарной безопасности на предприятии организована пожарная дружина, которая укомплектована ранцевыми огнетушителями, противогазами с панорамными масками, инвентарем.

С 2007 года проводится специальная оценка условий труда (ранее аттестация рабочих мест по условиям труда). На предприятии имеется своя аккредитованная лаборатория и приборы для замеров вредных производственных факторов (микроклимат, освещение, вибрация, производственный шум). Ежегодно составляется план мероприятий по улучшению условий труда. Разработан и утвержден перечень профессий и работ с повышенной опасностью, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования по безопасности труда. При работе на высоте применяются современные привязи и другие СИЗ. Все работники, работающие на высоте, прошли обучение в обучающих организациях.

Предприятие ежегодно участвует через Фонд социального страхования РФ в финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.

Первичная профсоюзная организация совместно со специалистами отдела охраны труда занимается профилактикой несчастных случаев на производстве – проводятся проверки соблюдения требований охраны труда на рабочих местах. На проходной и в каждом подразделении имеется уголок по охране труда, в цехах и на проходной размещены баннеры с призывами соблюдать требования охраны труда.

По социальным сетям (на рабочие компьютеры через внутреннюю корпоративную связь и личные телефоны) в группы отправляются СМС об охране труда на рабочих местах. Например: «Доброе утро, Уважаемые коллеги! Хорошего вам трудового дня! Безопасных условий труда! Не приступайте к работе без инструктажа!» Такой неформальный подход позволяет привлечь внимание всего коллектива к первоочередной важности соблюдения правил охраны труда на производстве.

Также первичная профсоюзная организация ежегодно организует отдых детей работников предприятия в детских оздоровительных лагерях «Хвойный», «Металлург» и «Юность», санаториях (курортах) «Ангара», «Усолье», санаторно-курортное лечение самих работников; оказывает материальную помощь на лечение, операции и т.д.; проводит различные спортивные мероприятия, турслеты, выезды работников на отдых, концерты.

В целях обеспечения безопасной работы на рабочих местах ежегодно издается приказ. В этом приказе четко определена ответственность по обеспечению безопасных условий и охраны труда, пожарной безопасности, промышленной безопасности и производственной санитарии, между руководителями, должностными лицами.

Разработано и утверждено Положение об организации работы по охране труда, где определены должностные обязанности всех работников предприятия, начиная с генерального директора до рабочего. Данное Положение очень помогает руководителям подразделений и отделу кадров при составлении должностных инструкций.

На предприятии проводятся вводный, первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по охране труда в соответствии с утвержденными программами.

Всего разработано и введено в действие 226 инструкций по охране труда по профессиям и видам работ, которые входят в программы проведения инструктажей.

Такой комплексный подход позволил СХПАО «Белореченское» заслуженно занять первые места в районном и областном конкурсах на лучшую организацию работы по охране труда.

Информация Иркутской областной
организации Профсоюза
Дата публикации: 10 июля 2019 г.