В соответствии с постановлением президиума Пермского крайсовпрофа и планом работы Пермского крайсовпрофа 6 апреля 2017 года в Карагайском муниципальном районе работала комплексная бригада профсоюзных специалистов, в состав которой входил Б.А.Подкопалов, технический инспектор охраны труда Пермской краевой организации Профсоюза.

Бригада преследовала следующие цели и задачи: исследование состояния профсоюзного движения (численность населения, работающих и членов профсоюзов в организациях, уровень профчленства);

- выявление организаций, не имеющих профсоюзной организации или потерявших связь с крайкомами;

- работа по созданию профсоюзных организаций и вовлечению в профсоюзы;

- оказание методической помощи координационному совету организаций профсоюзов, профсоюзным организациям;

- оценка состояния социального партнерства: наличие трехстороннего соглашения; деятельность трехсторонней комиссии; анализ коллективных договоров в организациях и прохождения их регистрации; оценка социально-экономической ситуации, правозащитной работы, в том числе на уровне прокуратуры; ситуация по работе (созданию) объединения работодателей; представление интересов и проблем жителей, профсоюзных организаций, членов профсоюзов, органов власти муниципальных районов в краевых и федеральных органах власти;

- прием правовым инспектором труда Пермского крайсовпрофа, консультации специалистами комплексной бригады.

За время работы бригады проведены:

- встреча членов координационного совета организаций профсоюзов (КСОП) Карагайского муниципального района (председатель В.И.Коновалова) и бригады с главой Карагайского муниципального района – главой администрации Карагайского муниципального района Г.А.Старцевым;

- совещание с членами КСОП, в том числе с участием заместителя главы Т.В.Томиловой и координатора трехсторонней территориальной комиссии по урегулированию социально-трудовых отношений в Карагайском муниципальном районе И.А.Подюкова, управляющего делами администрации – заместителя главы администрации по общим вопросам;

- выезды членов бригады в организации;

- консультации правового инспектора труда.

На январь 2016 г. численность населения Карагайского района, по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Пермскому краю, составила 21609 человек. Основой экономики района является сельское хозяйство.

На территории действует 10 сельскохозяйственных предприятий, среди которых самые крупные – птицефабрика «Менделеевская» (д.Савино), ООО «Победа» (с. Нердва). Ведущие отрасли сельского хозяйства – мясное, молочное животноводство и зерновое растениеводство.

Наряду с сельскохозяйственными товаропроизводителями, в районе работают крестьянско-фермерские и личные подсобные хозяйства, которым в последние годы оказывается финансовая поддержка в организации и развитии собственного дела.

Муниципальная образовательная система района (15 школ, 8 дошкольных организаций дополнительного образования) оказывает услуги более 5 тысячам детей. Кроме этого, функционируют детско-юношеская спортивная школа, дом детского творчества, музыкальная школа, центр информационно-коммуникационных технологий, социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних. В районе 30 учреждений культуры, в том числе 14 домов культуры, 15 библиотек, краеведческий музей, центр кино и досуга.

На территории Карагайского муниципального района функционируют центральная районная больница (с.Карагай), участковая больница (с.Нердва), сельские врачебные амбулатории и фельдшерско-акушерские пункты.

По данным за три квартала 2016 года, объем отгруженных товаров собственного производства, выполненных работ, услуг составил 962771 тысяч рублей, что на 17 процентов больше, чем за тот же период 2015 года. Также увеличился оборот розничной торговли. Выросло количество индивидуальных предпринимателей. В то же время снизился оборот предприятий общественного питания, уменьшились за данный период инвестиции в основной капитал.

Численность постоянного населения незначительно уменьшилась, но вырос коэффициент рождаемости, уменьшился коэффициент смертности.

Средняя численность работников по крупным и средним предприятиям составляет 3139 человек, что несколько меньше, чем в отчетном периоде 2015 года. Среднемесячная начисленная зарплата работников составляет 23522,8 рублей, что на 5,7 процента больше, чем за три квартала 2015 года. Заметно (почти на 33 процента) снизилась численность обратившихся в службу занятости за содействием в трудоустройстве.

На 78 процентов увеличился ввод жилья.

О состоянии профсоюзного членства

16 сентября 2016 года председателем координационного совета организаций профсоюзов Карагайского района была назначена В.И.Коновалова.

В 2016 году в Карагайском районе подписано трехстороннее соглашение о взаимодействии в области социально-трудовых отношений на 2016-2018 годы. За 2016 год проведено три заседания трехсторонней территориальной комиссии по регулированию социально-трудовых отношении в Карагайском муниципальном районе. В частности, рассмотрены вопросы «Об исполнении трехстороннего соглашения о взаимодействии в области социально-трудовых отношений на 2016-2018 годы в части доведения заработной платы до величины прожиточного минимума», «Об исполнении трехстороннего соглашения о взаимодействии в области социально-трудовых отношений на 2016-2018 годы в части выплаты минимальной заработной платы в бюджетной сфере», «Об исполнении требований трехстороннего соглашения развитии предпринимательства в районе».

В 2017 году на заседаниях комиссии планируется рассмотреть следующие вопросы:

- О состоянии исполнения трехстороннего соглашения в части подготовки, кадров и повышения квалификации кадрового состава предприятий, учреждений, организаций района;

- Об исполнении трехстороннего соглашения в части социального партнерства;

- Об исполнении трехстороннего соглашения в части охраны труда в лесопромышленном комплексе;

- Отдых и оздоровление детей, реализация программы по летнему оздоровительному отдыху.

Стороны социального партнерства, в частности, на заседаниях выявили проблемные вопросы, имеющиеся в различных отраслях народного хозяйства.

В сельском хозяйстве района занято 1056 человек. Есть потребность как в специалистах, так и в работниках массовых профессий. По целевому обучению в Пермской государственной сельскохозяйственной академии обучается пять студентов.

ГКУ «Центр занятости населения» в 2016 году реализовал ряд программ подготовки кадров (повышения квалификации). Всего в 2016 году на профессиональное обучение безработных граждан израсходовано 589760 рублей. Среди востребованных профессий – тракторист, штукатур-маляр, электрогазосварщик, продавец, оператор ПК с изучением программы «1C: Управление торговлей 8,2», повар-пекарь.

По данным КСОП, уровень профчленства в Карагайском районе составляет 37 процентов.

Налажено продуктивное взаимодействие с районной газетой «Приобвинский край».

На учете в Профсоюзе состоят 688 членов из 1017 работающих в шести сельскохозяйственных организациях.

Представитель Профсоюза А.В.Барышев ведет активную работу, взаимодействует с администрацией района, прокуратурой и другими организациями.

Организовано обучение профсоюзного актива, проводятся заседания профкомов. Заключены коллективные договоры, во всех сельскохозяйственных предприятиях проведена специальная оценка условий труда.

Карагайский район – один из немногих, где имеется бюджетное районное финансирование сельскохозяйственных предприятий.

Основной проблемой организации, несмотря на активность работы А.В.Барышева и председателей профорганизаций, является выход из Профсоюза. Это характерно и для такой крупной организации, как ООО птицефабрика «Менделеевская». Основной причинной выхода из Профсоюза является распространение коллективного договора на всех работников и давление администрации. Охват профсоюзным членством составляет 63 процента, что дает поле для дальнейшей работы по вовлечению в Профсоюз.

В рамках выезда состоялся обмен информацией с представителями профкомов, принимаются соответствующие меры для решения вопросов.

По итогам пребывания комплексной бригады можно сделать вывод о том, что координационный совет организаций профсоюзов Карагайского района с сентября 2016 года по настоящее время совершил качественный сдвиг в сторону улучшения профсоюзной работы, развития социального партнерства в муниципальном образовании.

Подписано трехстороннее соглашение, КСОП проводит профсоюзные акции. В свою очередь, администрация района сотрудничает с профсоюзами, поддерживает инициативы координационного совета.

В то же время в районе имеется потенциал для увеличения профсоюзных рядов.

По итогам своей работы члены комплексной бригады предложили:

- координационному совету организаций профсоюзов Карагайского района продолжить дальнейшую совместную работу сторон социального партнерства в рамках трехстороннего соглашения;

- совместно с членскими отраслевыми организациями:

- активизировать мотивационную составляющую профсоюзной работы;

- увеличить подписку на профсоюзные издания: газеты «Профсоюзный курьер» и «Солидарность»;

- краевым организациям профсоюзов работников государственных учреждений и общественного обслуживания, образования и науки РФ, культуры, связи, здравоохранения, агропромышленного комплекса принять меры к повышению профчленства;

- краевым и первичным профсоюзным организациям усилить агитационно-пропагандистскую работу по разъяснению роли профсоюза, используя все имеющиеся ресурсы, системно и последовательно рассказывая работникам о действиях Пермского крайсовпрофа, отраслевых организаций;

Региональному учебному центру профсоюзов рассмотреть возможность организации для профактива района обучающих межотраслевых семинаров.

Аналогичная работа в составе комплексной бригады Пермского крайсовпрофа проведена техническим инспектором охраны труда Б.А.Подкопаловым в Чернушинском муниципальном районе 27-28 июля 2017 г. Заключения комплексной бригады и анализ состояния дел в настоящий момент находятся в процессе подготовки.