Профсоюз Работников Агропромышленного комплекса Российской Федерации
Об итогах деятельности в 2014 году Томского областного комитета Профсоюза

Об итогах коллективно-договорной кампании, правозащитной деятельности и защите прав работников на здоровые условия труда в 2014 году Томской областной организации Профсоюза .

Охрана труда

Томский областной комитет Профсоюза тесно взаимодей­ствует с технической инспекцией Федерации профсоюзных организаций Томской области, Го­сударственной инспекцией труда в Томской области по организации го­сударственного и общественного контроля за соблюдением действующего законодательства об охране тру­да, совместному обсле­дованию состояния условий труда и профилактики профзаболеваний в учреждениях области.

Областной комитет, членские организации проводят определенную работу по защите прав и интересов членов Профсоюзов в вопросах соблюдения законодательства об охране труда и окружающей среды, обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Реализуя право профессиональных союзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства в области охраны труда в первичных профсоюзных организациях отрасли избрано 75 уполномоченных по охране труда профсоюзного комитета. В 2014 году ими проведено 111 проверок, выявлено 272 нарушения, 86% нарушений устранены в сроки. Необходимо учитывать, что все они работают на общественных началах. Для поднятия авторитета, активизации работы уполномоченных по охране труда, повышения эффективности их работы областной комитет Профсоюза проводит смотр-конкурс на звание «Лучший уполномоченный профсоюзного комитета по охране труда». По его итогам лучшие уполномоченные награждаются дипломами и получают материальное вознаграждение.

В 2014 году организациями АПК выполнено 94% мероприятий по охране труда, предусмотренных коллективными договорами. Всего организациями АПК Томской области на мероприятия по охране труда затрачено 49484,7 тыс. рублей. В расчете на одного работающего затраты составляют 5113,1 рублей.

Совместная целенаправленная работа всех сторон социального партнерства в трудовой сфере направлена на обеспечение конституционного права граждан на безопасные условия труда и контроль за соблюдением работодателями установленного порядка расследования и учета несчастных случаев на производстве.

В организациях АПК происходят случаи с тяжелыми последствиями для здоровья пострадавшего. Анализ расследования несчастных случаев на производстве подтверждает, что в большинстве своем основными причинами производственного травматизма являются организационные, в том числе:

- неудовлетворительная организация производства работ;

- недостатки в обучении безопасным приемам труда;

- нарушения технологического процесса;

- неудовлетворительное содержание и недостатки в организации рабочих мест;

- необеспеченность или неприменение средств индивидуальной защиты;

- эксплуатация неисправных машин, механизмов и оборудования.

Учитывая это, Координационным советом по проблемам охраны труда в Томской области было проведено выездное заседание на тему: «Состояние условий охраны труда и техники безопасности в организациях агропромышленного комплекса Томской области». Заседание проводилось на площадке ЗАО «Дубровское». На нем был проведен анализ состояния работы по охране труда, производственного травматизма на предприятиях отрасли, определены действия всех сторон социального партнерства по их снижению.


Правозащитная деятельность

Работа по защите законных прав и интересов работников - членов Профсоюза проводилась совместно с работниками выборных органов профорганизаций с привлечением юристов Федерации профсоюзных организаций Томской области.

Оказывалась практическая помощь по досудебному урегулированию споров. Помощь в составлении претензий, заявлений в КТС, Государственную инспекцию труда, прокуратуру, заявлений работодателю и другие. Заведующий отделом Федерации профсоюзных организаций Томской области Н.И.Воистинова проводила в районах области и трудовых коллективах АПК учебу по правовым вопросам. На «Дне председателя обкома Профсоюза» проведена учеба с работниками кадровых служб отрасли по вопросам подготовки документов для оформления трудовых отношений, ведения делопроизводства.

Пользуясь правом законодательной инициативы, совместно с ФПОТО принимали участие в разработке и экспертизе социально значимых законопроектов. Позиция Профсоюза регулярно доводится до сведения депутатов Законодательной Думы Томской области. Председатель обкома Профсоюза З.В.Чудинова является членом областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, членом Совета общественных инициатив при Законодательной Думе Томской области, членом Экспертного совета при заместителе Губернатора по агропромышленной политике и природопользованию.

Особое внимание было уделено соблюдению требований действующего трудового законодательства при увольнении работников - членов Профсоюза, не освобожденных от основной работы председателей первичных профсоюзных организаций.

Члену Профсоюза СПК «Успех» Асиновского района В.В.Ходкевичу было подготовлено исковое заявление в суд о восстановлении на работе после его увольнения по сокращению штата. По жалобе работников этого предприятия на нарушение их трудовых прав была проведена встреча с 12 работниками, выяснены обстоятельства, изучены документы, даны разъяснения по нормам трудового законодательства, по правам и обязанностям работников.

Члену Профсоюза ЗАО «Овощевод» С.Н.Воистинову оказана юридическая помощь по подготовке документов для назначения трудовой пенсии по старости и подтверждения трудового стажа. С.Н.Воистинов представлен по восстановленным документам к «Ветерану труда».

Главе Крестьянского фермерского хозяйства А.Е.Титаеву подготовлен гражданский иск в суд о возмещении материального ущерба, причиненного хозяйству уголовным преступлением – хищением имущества.

Дважды был организован выезд в СПК «Нелюбино» по жалобе ветеринарного врача В.Н.Баранова на нарушение его трудовых прав и ветврача В.Ф.Вяткина на нарушение его трудовых прав, связанных с письменным оформлением дополнительных условий, оговоренных при заключении трудового договора.

Председатель областной организации Профсоюза работников АПК РФ совместно со специалистами ФПОТО выезжали в ООО «Молоко» (Асиновский район, с.Ягодное). Это было связано с обращением за юридической помощью председателя профкома ООО «Молоко» Галины Васильевны Юрковой, которую уволили по сокращению штата с нарушением трудового законодательства. Спор был разрешен при встрече с руководителем, который добровольно отменил приказ об увольнении.

Оказана юридическая помощь работникам ООО «Сибирское молоко» Асиновского района, Томскому сельскохозяйственному институту, Томскому аграрному колледжу.

Областной организацией Профсоюза ведется постоянная работа со средствами массовой информации по разъяснению норм трудового законодательства в рубрике «Горячий телефон» газеты «Действие».

Юристы Федерации и внештатные правовые инспекторы труда Профсоюза работников АПК РФ участвуют в качестве представителя работников – членов Профсоюза на досудебных и судебных заседаниях. Особое внимание уделялось защите в суде пенсионных прав работников. Из-за ряда причин в последнее время осуществлять правовую защиту пенсионных прав становится все труднее. Пенсионный фонд ужесточил требования к документам, которые работники предоставляют для назначения трудовых пенсий. В профкомах прием членов Профсоюза ведется по предварительной записи, развешиваются объявления с приглашением на юридические консультации.


Коллективно-договорная кампания

В декабре 2012 года на совместном заседании областного комитета Профсоюза и коллегии Департамента по социально-экономическому развитию села заключено очередное Соглашение на 2013-2015 годы, 26 декабря 2014 года в Соглашение внесены дополнения. Его действие распространялось в 2014 году на 7375 человек. Во всех районах области заключены межотраслевые соглашения. Социальное партнерство между профсоюзом, исполнительной властью и работодателями способствуют решению наиболее важных вопросов:

- оплата и охрана труда;

- молодежная политика;

- наставничество;

- дополнительные социальные льготы и гарантии и др.

В структуру областной организации Профсоюза входят 64 организации, из них 2 - студенческие. На 62 предприятиях отрасли работает 6160 человек, коллективные договоры заключены в 57. Их действие распространяется на 6029 работающих, в том числе на 3893 членов Профсоюза. В 2014 году заключено 14 новых коллективных договоров (24,5%), в 5 организациях продлено действие коллективных договоров на новый срок (8,7%), 38 коллективных договоров приняты в предыдущие годы и действуют по настоящее время (66,8%).

Наиболее активно и целенаправленно выстраивают партнерские отношения Томский райком Профсоюза, СПК (колхоз) «Нелюбино» Томского района, ЗАО «Дубровское» Кожевниковского района, ОАО АК «Томские мельницы», Управление ветеринарии Томской области, Департамент по социально-экономическому развитию села Томской области, ООО племенной завод «Заварзинский».

При заключении новых коллективных договоров профкомы особое внимание уделяют разделу «Оплата труда», сохранению рабочих мест, охране труда, выделению дополнительных льгот и гарантий, особенно молодым работникам, в вопросах выдачи беспроцентных кредитов, обеспечению жильем молодых специалистов, оздоровлению работников и их детей.

Анализ результатов коллективно-договорной кампании за 2014 г. проведен на основе отчетов и информации, представленных первичными профсоюзными организациями, из которых можно сделать вывод, что при подготовке и заключении новых коллективных договоров и соглашений была проведена серьезная работа. Так, большая часть коллективных договоров была заключена в 2012–2014 годах сроком на три года. На 2015 год в совместный план работы президиума областной организации Профсоюза и Департамента по социально-экономическому развитию села включены вопросы для рассмотрения на заседании:

- о заключении коллективных договоров на предприятиях сельского хозяйства;

- о повышении уровня и своевременной выплате заработной платы работникам агропромышленного комплекса Томской области. 

З.В.Чудинова,
председатель Томской 
областной организации Профсоюза
Дата публикации: 25 февраля 2015 г.