Профсоюз Работников Агропромышленного комплекса Российской Федерации
С Федеральной службой по труду и занятости

СОГЛАШЕНИЕ 


о взаимном сотрудничестве Федеральной службы по труду и занятости и Общероссийского общественного объединения «Профессиональный союз работников агропромышленного комплекса Российской Федерации» по осуществлению контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в организациях агропромышленного комплекса Российской Федерации

Общие положения

Федеральная служба по труду и занятости, именуемая в дальнейшем Роструд, в лице ее руководителя Герция Юрия Викторовича, действующая на основании Положения о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, с одной стороны, и Общероссийское общественное объединение «Профессиональный союз работников агропромышленного комплекса Российской Федерации», именуемый в дальнейшем Профсоюз, в лице председателя Агаповой Натальи Николаевны, действующее на основании Устава Общероссийского общественного объединения «Профессиональный союз работников агропромышленного комплекса Российской Федерации», утвержденного I съездом профессионального союза работников агропромышленного комплекса РСФСР 22 сентября 1990 года, именуемые в дальнейшем Стороны, заключили настоящее Соглашение о сотрудничестве и взаимодействии в сфере обеспечения соблюдения трудовых прав работников.

Соглашение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и Федеральным законом от 12 января 1996 года № 10- ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности».

Исходя: из предоставленных Сторонам действующим законодательством полномочий по осуществлению государственного надзора и контроля, профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства (включая законодательство об охране труда) и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, по рассмотрению и разрешению коллективных трудовых споров, Стороны согласились о нижеследующем.

1. Предмет Соглашения

Предметом настоящего Соглашения является взаимодействие и сотрудничество Сторон в сфере обеспечения защиты трудовых прав работников и охране труда в организациях агропромышленного комплекса, выявлении, устранении и предупреждении их нарушений, повышении занятости сельского населения, использовании имеющихся у Сторон информационных, правовых и организационных ресурсов в планировании и реализации совместных мероприятий.

2. Права и обязанности Сторон

В целях повышения эффективности государственного надзора и контроля, а также профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Стороны обязуются:

1. Строить свои взаимоотношения на основе принципов социального партнерства, определять согласованные меры по реализации достигнутых договоренностей и осуществлять в установленном порядке контроль за их выполнением.

2. Обеспечивать деловые и конструктивные отношения между территориальными организациями Профсоюза и территориальными органами Роструда при осуществлении контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в организациях агропромышленного комплекса Российской Федерации.

3. Проводить совместные проверки соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в организациях агропромышленного комплекса всех форм собственности, в том числе с учетом изменения систем оплаты труда в соответствии с действующим законодательством.

4. Осуществлять контроль за соблюдением трудового законодательства в транснациональных корпорациях и в организациях с участием иностранного капитала, действующих в агропромышленном комплексе Российской Федерации.

5. Осуществлять обмен информацией о результатах осуществления контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в организациях агропромышленного комплекса Российской Федерации.

6. На основе полученных данных разрабатывать и, при необходимости, проводить согласованные мероприятия по выявлению, пресечению и предупреждению нарушений трудовых прав работников.

7. Принимать меры в установленном законодательством порядке при разрешении споров между работодателями и работниками по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, включая меры по восстановлению нарушенных трудовых прав работников.

8. Проводить, при необходимости, взаимные консультации по урегулированию коллективных трудовых споров, содействовать снижению социальной напряженности в организациях агропромышленного комплекса.

9. Проводить «круглые столы», семинары, совещания и другие мероприятия для выработки рекомендаций по решению проблем соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в организациях агропромышленного комплекса.

3. Взаимодействие территориальных органов

Стороны рекомендуют в соответствии с настоящим Соглашением заключать на региональном уровне соглашения о взаимодействии территориальных органов Роструда и территориальных организаций Профсоюза по осуществлению контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в организациях агропромышленного комплекса осуществляющих свою деятельность в субъектах Российской Федерации, а также формировать планы совместных проверок по соблюдению трудового законодательства.

4. Срок действия Соглашения

Настоящее Соглашение заключается сроком на три года и вступает в силу с момента подписания его Сторонами. По истечении этого срока настоящее Соглашение продлевается на следующие три года, если ни одна из Сторон за три месяца до его окончания письменно не уведомит о прекращении действия настоящего Соглашения. Каждая из Сторон может досрочно прекратить действие настоящего Соглашения, письменно уведомив об этом другую Сторону. Действие настоящего Соглашения прекращается по истечении трех месяцев с даты получения письменного уведомления другой Стороны.

5. Внесение изменений и дополнений в настоящее Соглашение

По согласованию Стороны могут вносить в настоящее Соглашение дополнения и изменения, которые оформляются протоколами, являющимися неотъемлемой частью настоящего Соглашения. 

Дополнения и изменения вступают в силу в порядке, установленном для вступления в силу настоящего Соглашения.

Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.

25.11.2008 г.