Профсоюз Работников Агропромышленного комплекса Российской Федерации
30.09.2016

Семинар-совещание орговиков в Сочи

С 21-24 сентября в Сочи прошел семинар-совещание заведующих и специалистов отделов организационной работы членских организаций ФНПР «Укрепление организационного единства, реализация кадровой политики ФНПР – важные факторы социального развития общества».

В мероприятии приняли участие профсоюзные лидеры и активисты из большинства субъектов Российской Федерации, заведующие и специалисты отделов организационной работы аппаратов членских организаций ФНПР. От Профсоюза работников АПК РФ приняла участие Д.О.Шорохова, заведующая организационным отделом аппарата Профсоюза, член Молодежного совета Профсоюза.

На открытии семинара выступали: Д.М.Кришталь – заместитель Председателя ФНПР, Н.К.Ломтева – секретарь ФНПР – руководитель Департамента организационной работы и развития профсоюзного движения Аппарата ФНПР, А.В.Шершуков – секретарь ФНПР – главный редактор центральной профсоюзной газеты «Солидарность», А.И.Чекменев – Председатель Постоянной комиссии Генерального Совета ФНПР по организационной работе и кадровой политике, председатель Всероссийского Профсоюза работников оборонной промышленности, С.В.Демидова – вице-президент, исполнительный директор Института профсоюзного движения АТиСО.

В своем выступлении заместитель Председателя ФНПР Д.М.Кришталь обратил внимание участников на то, чего удалось добиться Федерации Независимых Профсоюзов России в рамках принятия бюджета РФ на следующие годы.

Председатель постоянной комиссии Генсовета ФНПР по оргработе и председатель Профсоюза работников оборонной промышленности А.И.Чекменев говорил о необходимости объединения профсоюзов.

- Сейчас слабое звено – это территориальные организации профсоюзов. Какие ресурсы могут быть у организации, если она объединяет всего тысячу членов? – задает он риторический вопрос.

По его оценке, не может быть дееспособного профсоюза, если он объединяет лишь 30 тыс. человек – у такой организации просто не будет ресурсов, чтобы даже содержать свой аппарат. Не будет денег на зарплату сотрудников центрального комитета (председатель, бухгалтер, оргработник, юрист). Однако в ФНПР есть такие профсоюзы. Даже 100 тыс. членов профсоюза – мало для нормального функционирования профорганизации, у нее не будет финансовых ресурсов, банально даже для того, чтобы слетать в командировку в регион.

В качестве выхода из этой ситуации А.И.Чекменев видит объединение слабых профсоюзов в единый, таким образом, аккумулируя ресурсы.

По итогам семинара-совещания, участники определили для себя и своих профорганизаций самые актуальные задачи организационной работы.


Дата публикации: 30 сентября 2016 г.


Возврат к списку