– Знамя переходящее, – поясняет Тамара Игоревна. – Удержать его непросто, ведь ситуация меняется практически каждый день – сегодня один комбайнер вырвался вперед, завтра другой пошел на рекорд. Кроме того, за каждые намолоченные десять тысяч центнеров зерна на бункер комбайна крепится звездочка. По итогам жатвы передовиков ждет награда посущественней.

– А артисты в этом году будут? – интересуется управляющий отделением Артур Галоян. – Ребята очень ждут. Пятиминутный концерт с доставкой в поле поднимает настроение, после него и работа спорится.

– Удержите лидерство – будет и концерт, – обещает профсоюзная организация.

– Постараемся, – отвечают хлеборобы.

– Коллектив у нас крепкий, механизаторы опытные, – говорит управляющий. – У Владимира Сизикова, например, это уже 12 жатва. Раньше работал на ДОН, а три года назад получил новый АКРОС. Человек он старательный, ответственный и неравнодушный. Всегда готов прийти на выручку товарищам. И остальные механизаторы работают не хуже. Наше отделение из года в год передовые позиции держит, надеюсь, что и в этом году сработаем на совесть.

– Люди – самый ценный ресурс нашей компании. Все руководители подразделений должны уметь так распорядиться временем, техникой и людьми, чтобы дать максимальный результат. В век новых технологий к сельскому хозяйству нужно подходить с умом, а энтузиазма нашим кубанским труженикам не занимать. Такие соревнования – хороший моральный и материальный стимул как для команды, так и лично для каждого. Каждый год лучшему подразделению достается переходящий кубок – это дань уважения труду, предмет гордости для передовиков и их семей. Обращаясь к традициям, заимствованным из прошлого, вместе с каждым сотрудником холдинга мы строим настоящее и будущее, – уверен Геннадий Микунов, первый заместитель директора по производству «Агрообъединения «Кубань».