О Профсоюзе

Новости

Деятельность

Кампании профсоюзной солидарности

Профсоюз помог!

Территориальные организации

Пресс-центр
Профсоюз Работников Агропромышленного комплекса Российской Федерации
Важно в трудовом законодательстве
Особенности трудового договора

Независимая оценка квалификации 
 
Простыми словами: Риск-ориентированный подход

Частичная мобилизация

     

Работник добился восстановления в должности после увольнения по сокращению

Второй КСОЮ оставил в силе судебные акты, которыми работника восстановили после увольнения по сокращению (Определение СКГД Второго КСОЮ от 22 января 2026 г. по делу № 8Г-38158/2025).

Минтруд России указал на особенности определения трудового стажа

Минтруд России указал, что понятие "трудовой стаж" является обобщенным и имеет несколько разновидностей: трудовой стаж, страховой стаж, непрерывный и специальный (Письмо Минтруда России от 26 февраля 2026 г. № 14-6/ООГ-734). Кроме того, встречается и такой вид трудового стажа, как стаж по специальности.

Налоговая служба предупредила о рисках неформальных трудовых отношений

Теневая занятость приводит к неисполнению налоговых и других обязанностей, а также лишает граждан возможности оформить оплачиваемый отпуск или больничный лист. Об этом рассказали на официальном сайте ФНС России.

Работодателя заставили компенсировать моральный вред за принуждение к увольнению

Шестой КСОЮ оставил в силе вывод о незаконности увольнения по собственному желанию (Определение СКГД Шестого КСОЮ от 29 января 2026 г. по делу № 8Г-23759/2025). Ключевым для дела стало содержание самого заявления: работник описал в нем давление, угрозы и иные нарушения, а не спокойное решение прекратить работу.

Право на оплату больничного сохраняется в течение 30 дней после увольнения

Пособие по временной нетрудоспособности назначается в подобной ситуации, если заболевание или травма проявились в первый месяц после увольнения. При этом оно положено только тем, кто еще не успел трудоустроиться. Об этом рассказали в официальном канале Минтруда России в мессенджере МАХ.

Памятка для работающих членов профсоюзов о льготах и гарантиях для предпенсионеров

Материал подготовлен ФНПР

Изменения в законодательстве с 1 февраля 2026 года

Об изменениях в законодательстве - в системе Гарант

Вебинар

27 января 2026 года состоялся вебинар на тему: «Обзор изменений в законодательстве по охране труда. Заполнение форм отчетности 19-ТИ, ОТ-2, 4-ПИ». В вебинаре приняли участие председатели территориальных и первичных профсоюзных организаций – порядка 60 человек.

Работник имеет право на проценты за задержку компенсации морального вреда

Конституционный суд РФ встал на сторону сотрудника как экономически более слабой стороны. В Постановлении от 15 декабря 2025 г. № 44-П «По делу о проверке конституционности части первой статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина Полежаева Алексея Викторовича» Суд подтвердил, что работодатель обязан платить проценты, если задерживает компенсацию морального вреда после несчастного случая на производстве.

В каких случаях здоровый человек вправе оформить листок нетрудоспособности

В официальном тг-канале госуслуг рассказали о случаях, когда гражданин может взять больничный при отсутствии болезни.

Разные премии на одинаковых должностях

Работнику в суде удалось добиться взыскания с работодателя недоначисленной ему премии (Определение Третьего КСОЮ от 21 июля 2025 г. № 8Г-8906/2025). По итогам спорного периода истец получил премию в размере 588 руб., в то время как его коллеги на аналогичных должностях – 28 тыс. и 30 тыс. руб.

Минтруд России напомнил об оформлении единого пособия при пополнении в семье

Подать заявление можно в любое время, но есть нюансы. Если документы поданы в первые шесть месяцев после рождения малыша, пособие будет назначено с даты его рождения, включая выплаты за прошедшие месяцы. Об особенностях оформления единого пособия рассказали в официальном телеграм-канале Минтруда России.

Внесены изменения в ТК РФ

Президент России В.В.Путин подписал Федеральный закон от 31.07.2025 №306-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации».



Памятка для иностранных граждан, не имеющих документов

МВД подготовило памятки, касающиеся иностранцев, не имеющих документов для законного нахождения и работы на территории РФ

Продлено действие порядка организации и осуществления федерального государственного контроля за соблюдением трудового законодательства

В соответствии с постановлением Правительства России от 28.07.2025 г. №1122 до 31 декабря 2026 года продлевается действие порядка организации и осуществления федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Внесены изменения в статью 135 Трудового кодекса

Президент России В.В.Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации».


Мужчине удалось отстоять свое право на продолжение работы после выхода на пенсию

Работника уволили якобы по его инициативе в связи с выходом на пенсию, а на следующий день заключили с ним срочный трудовой договор на один год, затем дополнительным соглашением продлили срок договора еще на один год, а по истечении этого срока уволили (определение Первого КСОЮ от 27 января 2025 г. № 8Г-34536/2024). Мужчина обратился в суд и требовал признать увольнение незаконным, восстановить его на работе.

Порядок предоставления допотпуска работникам с ненормированным графиком обновили

Правительство утвердило разработанные Минтрудом новые правила предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в федеральных государственных учреждениях.

Отсутствие авиабилетов - уважительная причина пропуска работы

По смыслу подп. "а" п. 6 части первой ст. 81 ТК РФ основным признаком прогула является отсутствие уважительных причин неявки сотрудника на работу. При этом нормативные правовые акты не содержат исчерпывающего перечня таких причин. 

85 региональных сервисов "жизненные ситуации"

Запуск на федеральном и региональных порталах оказания услуг новых сервисов анонсировал заместитель Председателя Правительства РФ Дмитрий Григоренко. В частности, он указал, что часть “жизненных ситуаций”, которые оказались успешными в отдельных субъектах РФ, станут федеральными. Они помогут оперативнее получить государственные услуги, минимизировать количество визитов в ведомства и сократить перечень предоставляемых документов. 


Статьи 1 - 20 из 131
 1   2  3  4  5  | » |  конец  | все